διαχείριση καριέρας

Εξοπλισμός και διάταξη θέσεων εργασίας

Πίνακας περιεχομένων:

Εξοπλισμός και διάταξη θέσεων εργασίας

Βίντεο: Α. Χριστοδούλου - Νομοθετικές εξελίξεις στην Υγεία & Ασφάλεια στην Εργασία 2024, Ιούνιος

Βίντεο: Α. Χριστοδούλου - Νομοθετικές εξελίξεις στην Υγεία & Ασφάλεια στην Εργασία 2024, Ιούνιος
Anonim

Η διαρρύθμιση του χώρου εργασίας είναι ένα σημαντικό βήμα στη ρύθμιση των εγκαταστάσεων παραγωγής, των γραφείων, των γραφείων. Η ουσία αυτής της διαδικασίας είναι η σωστή τοποθέτηση εξοπλισμού, αντικειμένων που απαιτούνται στο χώρο εργασίας.

Ο γενικός σχεδιασμός χωρίζεται σε δύο στάδια: εξωτερικό και εσωτερικό. Το πρώτο περιλαμβάνει όλες τις εργασίες για να εξασφαλιστεί η απαραίτητη απόσταση μεταξύ αντικειμένων, χώρων εργασίας, τρόπων κίνησης οχημάτων κ.λπ. Το δεύτερο περιλαμβάνει ορθολογική τοποθέτηση εξοπλισμού απευθείας σε μεμονωμένο χώρο εργασίας.

Οι κύριες απαιτήσεις που ισχύουν για την εσωτερική διάταξη είναι:

  • η ομαδοποίηση αντικειμένων, για παράδειγμα, οι κρύες μήτρες πιεστηρίων βρίσκονται σε ένα μέρος του εργαστηρίου και ζεστές - στο αντίθετο.
  • τη θέση των αντικειμένων ανάλογα με τη σειρά των τεχνολογικών λειτουργιών (δεν είναι πρακτικό, για παράδειγμα, η εγκατάσταση συστήματος συσκευασίας μπροστά από τον μεταφορέα).

Οι απαιτήσεις για τον σχεδιασμό του χώρου εργασίας (εσωτερικές) είναι οι εξής:

  • η βέλτιστη διάταξη των αντικειμένων (αυτοσχεδιασμένα), που ελαχιστοποιεί τις φυσικές κινήσεις του εργαζομένου ·
  • εξασφάλιση της κίνησης των αυτοσχεδιασμένων κεφαλαίων προς μία κατεύθυνση (πιο συχνά, στον εαυτό του).

Απαιτούμενος εξοπλισμός για χώρους εργασίας σε επιχειρήσεις

Ο εξοπλισμός ολόκληρου του χώρου εργασίας περιλαμβάνει απολύτως όλο τον εξοπλισμό που είναι απαραίτητος για την εκτέλεση μιας συγκεκριμένης διαδικασίας.

Οι απαιτήσεις για εξοπλισμό είναι οι εξής:

  • διασφάλιση της συνέχειας της επιχείρησης ·
  • μείωση του κόστους εργασίας των εργαζομένων ·
  • ασφάλεια χρήσης
  • εργονομία;
  • ευκολία στη χρήση.

Σε κάθε επιχείρηση χρησιμοποιείται ο κύριος και πρόσθετος (βοηθητικός) εξοπλισμός.

Η διάταξη και ο εξοπλισμός των χώρων εργασίας, για παράδειγμα, σε μια επιχείρηση κατασκευής μεταλλικών προϊόντων, περιλαμβάνει τα ακόλουθα στοιχεία:

  • συσκευές κατασκευής (βασικός εξοπλισμός): διάφορα μηχανήματα, γραμμές συσκευασίας κ.λπ.
  • βοηθητικός εξοπλισμός: παράδοση (μεταφορείς), φορτωτές / εκφορτωτές, τεχνικός έλεγχος.

Οργάνωση ιστότοπου

Ένα σημαντικό σημείο στο σχεδιασμό της παραγωγής είναι η σωστή διανομή όλων των απαραίτητων σχετικών μονάδων. Αυτά περιλαμβάνουν:

  • εξοπλισμός για αποθήκες και βοηθητικούς χώρους ·
  • παροχή των απαιτούμενων επίπλων ·
  • οργάνωση χώρων αποθήκευσης τεκμηρίωσης ·
  • εγκατάσταση επικοινωνιών, φωτισμού.
  • οργάνωση μέτρων προστασίας της εργασίας (πρέπει να προσδιοριστούν επικίνδυνα μέρη και περιοχές, ανοιχτή πρόσβαση στις οδηγίες ασφαλείας για τους εργαζομένους).

Για παράδειγμα, η διάταξη του χώρου εργασίας του πωλητή πρέπει να πληροί τις ακόλουθες απαιτήσεις:

  • Οι περιοχές (μήκος και βάθος του μετρητή) υπολογίζονται ανάλογα με τον σκοπό του καταστήματος και τον αριθμό των εργαζομένων.
  • η περιοχή αποθήκευσης εμπορευμάτων (αποθήκη, ψυγείο) πρέπει να παρέχει απρόσκοπτη πρόσβαση στο επιθυμητό προϊόν, καθώς και να συμμορφώνεται με τα πρότυπα υγιεινής ·
  • Ο εξοπλισμός (ζυγαριά, ταμειακή μηχανή, υπολογιστής κ.λπ.) βρίσκεται στο πιο βολικό μέρος.

Μηχανική παραγωγή: πώς να οργανώσετε ένα κατάστημα εργασίας;

Οι επιχειρήσεις παραγωγής και μεταποίησης μεταλλικών προϊόντων πρέπει να πληρούν ορισμένες συγκεκριμένες απαιτήσεις. Ο αριθμός των τελευταίων εξαρτάται από τον τύπο παραγωγής (μεγάλη, μεσαία και μικρή παρτίδα), τον τύπο εργασίας (κατασκευή ή μεταποίηση).

Η οργάνωση του χώρου εργασίας του στροφέα και η διάταξή του πρέπει πρώτα απ 'όλα να διασφαλίζουν την ορθολογική χρήση του χώρου εργαστηρίου, την κατάλληλη εγκατάσταση εξοπλισμού, την απαιτούμενη θερμοκρασία και την προσβασιμότητα σε εργαλεία που χρησιμοποιούνται συχνά.

Η θερμοκρασία του εργαστηρίου δεν πρέπει να υπερβαίνει την κανονικοποιημένη θερμοκρασία: στις περισσότερες περιπτώσεις 16 ° C). Η υγρασία και ο φωτισμός θα πρέπει επίσης να δημιουργήσουν ένα άνετο εργασιακό περιβάλλον.

Ανάλογα με τον τύπο των προς κατεργασία τεμαχίων εργασίας, τα ράφια βρίσκονται κοντά στο μηχάνημα. Το μέγεθός τους επιλέγεται λαμβάνοντας υπόψη τις διαστάσεις των τεμαχίων εργασίας. Διάφορα τεχνικά έγγραφα, όπως σχέδια, εγχειρίδια, οδηγίες, εργαλεία, βρίσκονται επίσης σε κοντινή απόσταση με τα πόδια από τα κομοδίνα.

Χώροι γραφείου: ποιες είναι οι δυνατότητες;

Ένας εργαζόμενος σε οποιοδήποτε είδος παραγωγής πρέπει να γνωρίζει τα καθήκοντά του και να τα εκπληρώνει. Δεδομένου ότι όλες οι απαιτήσεις για αυτές αναπτύσσονται από ένα ειδικό τμήμα, το τελευταίο πρέπει επίσης να είναι εξοπλισμένο με όλα τα απαραίτητα.

Η διάταξη του χώρου εργασίας του διαχειριστή λαμβάνει υπόψη δύο ζώνες εργασίας: κανονική και μέγιστη. Στην πρώτη περίπτωση, η εργασία εκτελείται χειροκίνητα (πιο συχνά, σε καθιστή θέση). Η κανονική ζώνη πρέπει να είναι εφοδιασμένη με αυτοσχέδια μέσα, τα κύρια αντικείμενα εργασίας που χρησιμοποιούνται κατά πρώτο λόγο.

Η μέγιστη εργασία περιλαμβάνει τη χρήση ολόκληρου του σώματος. Σε μια τέτοια ζώνη είναι αντικείμενα εργασίας που χρησιμοποιούνται λιγότερο συχνά.

Σε ένα βολικό μέρος θα πρέπει να είναι επικοινωνίες, διάφοροι υπολογιστικοί υπολογιστές και εξοπλισμός υπολογιστών, έπιπλα κ.λπ. Ταυτόχρονα, δεν πρέπει να ξεχνάμε τη συμπαγή και τα τμήματα του δωματίου που διατίθενται ειδικά για αυτόν ή αυτόν τον εξοπλισμό.

Απαιτήσεις οργάνωσης για σύγχρονη παραγωγή

Η διάταξη του χώρου εργασίας της σύγχρονης διαχείρισης είναι κάπως διαφορετική από τη συνηθισμένη. Στις περισσότερες περιπτώσεις, η σύγχρονη διαδικασία διαχείρισης είναι μερικώς ή πλήρως αυτοματοποιημένη. Αυτά τα μέρη έχουν ειδικές απαιτήσεις.

Σε γενικές γραμμές, ένα σύγχρονο μέρος με δεδομένο έλεγχο είναι εξοπλισμένο με ολόκληρα συστήματα λογισμικού, υλικό κ.λπ. Ένας αυτοματοποιημένος σταθμός εργασίας παρέχει ορισμένες λειτουργίες εκτός σύνδεσης.

Η ανάπτυξη ενός τέτοιου έργου λαμβάνει υπόψη τα ακόλουθα χαρακτηριστικά:

  • Αξιοπιστία της τεχνολογίας. Στην ιδανική περίπτωση, ο διευθυντής επιβλέπει μόνο την αυτόματη εκτέλεση της εργασίας.
  • Σε περίπτωση τεχνικής δυσλειτουργίας, η μονάδα ελέγχου εκτελεί ανεξάρτητα την απαραίτητη εργασία σε χειροκίνητη λειτουργία. Αυτό σημαίνει ότι οι διαδικασίες και οι τεχνολογίες δεν πρέπει να είναι πολύ περίπλοκες για να κατανοήσουν.
  • Η εταιρεία πρέπει να λειτουργεί ομάδα επισκευής.

Απαιτήσεις μόνιμου χώρου εργασίας

Ο εξοπλισμός, ο σχεδιασμός εργασιών συνεπάγεται τη διαθεσιμότητα του απαραίτητου εξοπλισμού. Αυτό είναι το κύριο και βοηθητικό.

Ο πρώτος τύπος εξοπλισμού, συνήθως στατικός (στάσιμος). Η δεύτερη ομάδα περιλαμβάνει:

  • συσκευές για κίνηση: ανυψωτικά, ζαριά, καροτσάκια.
  • εργαλεία;
  • εξοπλισμός αποθήκευσης, για παράδειγμα, ψυγεία, αποθήκες, ράφια, σουβέρ.

Ο κύριος εξοπλισμός επιλέγεται σύμφωνα με την τεχνική τεκμηρίωση που λειτουργεί στη χώρα. Ο βοηθητικός και οργανωτικός εξοπλισμός έχει σχεδιαστεί άμεσα για μια συγκεκριμένη παραγωγή.

Πιστοποίηση των χώρων εργασίας

Παρόμοιες εκδηλώσεις πραγματοποιούνται για τη μελέτη της διάταξης του χώρου εργασίας και της αξιολόγησής του. Κάθε χώρος πρέπει να σχεδιάζεται σύμφωνα με τα ισχύοντα πρότυπα και απαιτήσεις.

Κατά την αξιολόγηση της περιοχής εργασίας καθορίστε:

  • συνθήκες εργασίας;
  • διάφορα επίπεδα τόπου (οικονομικά, οργανωτικά) ·
  • συμμόρφωση με τα μέτρα ασφαλείας.

Οι σταθμοί υγιεινής, οι επιθεωρήσεις πυρκαγιάς κ.λπ. συμμετέχουν στη μέτρηση ορισμένων παραγόντων. Μια γενική αξιολόγηση πραγματοποιείται από μια επιτροπή, η σύνθεση της οποίας καθορίζεται απευθείας στην επιχείρηση.

Σπουδαίος! Οι πιστοποιήσεις υπόκεινται σε όλα τα μέρη. Όταν λαμβάνεται υπόψη ο συνολικός αριθμός εργασιών, λαμβάνονται επίσης υπόψη προσωρινά αδράνεια.

Ορισμός των συνθηκών εργασίας

Η γενική κατάσταση των υπαρχουσών συνθηκών καθορίζεται από:

  • τρέχοντα κρατικά κανονιστικά έγγραφα ·
  • τη σοβαρότητα της εργασίας ·
  • δραστηριότητα και ποικιλία εργασιών που εκτελούνται ·
  • τη διαθεσιμότητα των απαραίτητων στοιχείων και μέσων για την προστασία της υγείας των εργαζομένων.

Με την ολοκλήρωση του ελέγχου, αξιολογείται η διάταξη του χώρου εργασίας και οι συνθήκες εργασίας. Το αποτέλεσμα της αξιολόγησης εκφράζεται ως εξής:

  • Η πιστοποίηση πέρασε. Εάν όλα τα κριτήρια είναι έγκυρα - ένας τέτοιος χώρος εργασίας έχει περάσει επιτυχώς το τεστ.
  • Είναι απαραίτητο να τελειοποιήσετε. Εάν υπάρχουν κάποιες παραβιάσεις, αλλά μπορούν να βελτιωθούν, αυτός ο χώρος εργασίας θα δοκιμαστεί στο μέλλον.
  • Η πιστοποίηση απέτυχε. Αυτό σημαίνει ότι τα ελαττώματα δεν μπορούν να διορθωθούν και το μέρος δεν μπορεί να επαληθευτεί.

Ποιες είναι οι προϋποθέσεις για την οργάνωση της εργασίας;

Η διάταξη και η οργάνωση του χώρου εργασίας πρέπει να πληρούν τις ακόλουθες απαιτήσεις:

  • κερδοφορία
  • τη σκοπιμότητα τοποθέτησης εξοπλισμού και βοηθητικών υλικών ·
  • εργονομία;
  • εξασφάλιση βέλτιστων συνθηκών εργασίας ·
  • ορθολογική κατανομή του χώρου ·
  • εξασφάλιση της ελεύθερης κυκλοφορίας του εργαζομένου.

Γενικά, το σύμπλεγμα μέτρων στοχεύει στην παροχή των πιο άνετων και ασφαλών συνθηκών εργασίας στο χώρο εργασίας. Η τακτική επιθεώρηση στο χώρο εργασίας μειώνει τη συχνότητα τραυματισμών και ατυχημάτων που σχετίζονται με την εργασία. Οι οδηγίες που αναπτύσσονται ανάλογα με τα χαρακτηριστικά των συνθηκών εργασίας είναι επίσης ένα σημαντικό συστατικό στο σχεδιασμό ενός χώρου εργασίας.

Οι απαιτήσεις, καθώς και τα κανονιστικά έγγραφα μπορούν να βρεθούν σε ειδικές εταιρείες για το σχεδιασμό της παραγωγής. Λόγω συχνών αναβαθμίσεων εξοπλισμού, η τεκμηρίωση αλλάζει επίσης. Ως εκ τούτου, ο διευθυντής θα πρέπει να μελετά τακτικά νέα νομοθεσία, καθώς και να διατηρεί την κατάσταση των θέσεων εργασίας σε κατάλληλο επίπεδο.